2月10日下午，我院隆重召开2011年度工作总结表彰暨2012年工作动员大会，全面总结我院2011年取得的成绩，表彰在2011年工作中做出突出贡献的先进集体和先进个人，安排部署2012年的工作任务，进一步动员广大干部职工团结奋斗，扎实工作，在新的起点上加快医院的发展步伐。安徽医科大学党委副书记刘群英出席会议并发表讲话。在院的党政领导陈晓辉、尹宗生、王珩、徐阿曼、蒋道先、马卫东、高翠英以及党委委员袁笑、各临床医技科室负责人、护士长、党支部书记、不当班的职工代表等参加会议。党委书记陈晓辉主持会议。

安徽医科大学党委副书记刘群英代表安医大党委和行政向四附院取得的成绩表示祝贺，同时向全院教职医护员工，向关心支持四附院事业发展的学校各部门、各单位，特别是一附院的各位专家同志们，向关心支持四附院事业发展的党政领导及社会各界有识之士表示衷心感谢，并致以崇高敬意。他在讲话中指出，通过今天的总结表彰，褒奖先进，敦促后进，形成奖勤罚懒的效率和公平机制，今后要在全院上下营造干事创业的平台，营造团结、和谐、宽容、信任的工作氛围，营造“明德、首善、鼎新、康民”的医院文化。刘群英希望四附院要以今天的总结表彰作为新的起点，在新的起点上攻坚克难，认真落实“十二五”发展规划，廉洁、廉价，扎实推进新院区建设；逐步落实医院2012年工作要点，认真完成各项目标管理任务，实现新发展。最后刘群英要求在四附院能够迅速掀起比、学、赶、帮、超的热潮，以先进典型为榜样，以加快发展为己任，爱岗敬业，无私奉献，顽强拼搏，奋勇争先，努力实现服务好、质量好、医德好，让广大群众满意的目标。

常务副院长尹宗生作动员报告，全面回顾了一年来的工作情况，认真总结了医院在医疗、教学、科研、管理和党建等方面取得的成绩，分析存在的不足，同时也对新一年的工作进行了动员和部署，明确了我们今年的工作任务和奋斗目标：第一，加强党的建设，继续创先争优,切实抓好党风廉政建设和医德医风教育；第二，以病人为中心，强化服务理念，改善服务态度，提高科学管理水平；第三，提高医疗护理质量，努力争取各项医疗指标再创新高。今年，争取开展新的诊疗技术项目50项以上，床位利用率90%以上，出院病人总数10000人次，标准手术4200台次，年门急诊量12万人次，体检5000人次；在更新发展观念，转变发展模式的前提下，实现业务收入年增长10%，确保医院感染发生率低于2%，病人综合满意率大于98％；第四，加强人才队伍建设，加大高层次人才引进力度，加快完善三级学科设置和建设，积极开展新技术、新项目加强学科带头人的选拔和培养，加大高层次人才的引进和培养力度,选送优秀技术团队，到上海北京等住院医师培训基地进行系统训练，为医院新区开诊做好人才储备。上半年完成血液、肾脏、风湿免疫等三级学科专业组的独立运行；争取年底前实现神经外科、普胸外科专业组的独立运行；第五，大力加强门、急诊工作。优化就诊服务流程，对门诊的布局适当调整。选派专业人员送外院学习，争取八月份，实现急诊科二十四小时接待急诊， 重症监护病房（ICU）的正式运行；第六，强化为临床一线服务的意识，建立为一线服务、保障一线工作安全的督促和评价制度；第七，加强科研、教学和继续教育工作。力争获得国家级课题1-2项以上、省级科研立项课题3项，厅级科研立项课题3项，项目总经费超50万，发表SCI论文发表数量2篇以上。办省级医学继续教育项目5项以上，合肥市继续教育项目20项以上；第八，拓展医疗服务空间，扩大医疗服务半径，实行“向北发展”的医疗市场发展战略；第九，进一步做好医保及新农合工作；第十，切实关心职工的生活，努力提高职工的收入和待遇。

会上，副院长王珩宣读了医院表彰决定，校院领导为2011年度先进集体、先进工作者、科技先进工作者，新技术新项目获奖者和在新农合工作者突出成绩的科室进行了颁奖。

党委书记陈晓辉作总结讲话，他指出这次会议，既是一次总结大会、表彰大会，又是一次动员大会、鼓劲的大会。刘书记重要讲话在对医院去年工作充分肯定之时，对今年医院工作提出了新的希望和要求，言语切切，语重心长，字里行间无不浸透着学校党委行政对四附院事业和员工一贯支持和关心，令人鼓舞、催人奋进。尹院长主要从全局角度对去年工作的成绩和特点进行了深入的总结分析，具有一定的高度，今年的工作部署，态度鲜明，重点突出，内涵丰富。会后，各科室、部门要认真抓好对刘书记重要讲话精神和尹院长动员报告的传达学习并贯彻落实。好风当给力，破浪正逢时。我们相信，在校党委行政的坚强领导下，我们将团结和带领全体干部职工，拿出切实举措，围绕2012年工作目标，一手抓医院各项工作有序开展，扎实推进为民服务创先争优，全面提升服务能力，实现物质精神双丰收，一手尽四附院所能，不断推进医院新区建设，为使医院发展再上台阶、再创佳绩而作出新的努力。

会上，先进集体、先进工作者代表先后发言。（党委工作部）